Please use this identifier to cite or link to this item:
http://eadnurt.diit.edu.ua/jspui/handle/123456789/3970| Title: | Процесс адаптации организации к изменениям (препринт) |
| Other Titles: | Дослідження процесу адаптації організації до змін (препринт) The Process of Adapting to Changes in the Organization (preprint) |
| Authors: | Гордеева, Инна Александровна Тесленко, Татьяна Викторовна |
| Keywords: | адаптация организации изменения в среде инновации проекты стратегия жизненный цикл организации адаптація організації зміни в середовищі інновації проекти стратегія життєвий цикл організації adaptation of the organization changes in the environment innovation projects strategies life cycle of an organization КУПББМ КЕМ |
| Issue Date: | 2014 |
| Publisher: | Придніпровська державна академія будівництва та архітектури |
| Citation: | Гордеева, И. А. Процесс адаптации организации к изменениям: [препринт] / И. А. Гордеева, Т. В. Тесленко // Вісник Придніпровської державної академії будівництва та архітектури. – Дніпропетровськ, 2014. – № 9. – С. 33–43. |
| Abstract: | RU: Разработан и описан процесс адаптации организации к изменениям, как «открытая» система, выявлены и охарактеризованы его основные параметры, структура и связи. UK: Розроблено і описано процес адаптації організації до змін, як «відкритої» системи, виявлено та охарактеризовано його основні параметри, структура і зв'язки. EN: Developed and described the process of adapting to changes in the organization as an «open» system, identified and characterized its basic parameters, structure and communication. |
| Description: | И. Гордеева: ORCID 0000-0002-2019-2527; Т. Тесленко: ORCID 0000-0002-5810-3569 |
| URI: | http://eadnurt.diit.edu.ua/jspui/handle/123456789/3970 |
| ISSN: | 2312-2676(print) |
| Appears in Collections: | Статті КЕМ Статті КАПЗБМ (Раніше КУПББМ) |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Hordieieva_Teslenko.pdf | препринт | 266,47 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
